STRESS KERJA PERAWAT KLIEN COVID-19

  • Nurul Khoirun Nisa STIKes Kapuas Raya Sintang
  • Zuliani Zuliani FIK Universitas pesantren Tinggi Darul Ulum Jombang. Kompleks PP Darul ulum Tromol Pos 10, Peterongan Jombang.
DOI: https://doi.org/10.47560/kep.v11i2.355

Abstract

Profesi perawat memiliki resiko tinggi terdampak stres kerja. Coronavirus disease 2019 (covid-19) , penyakit menular  yang disebabkan oleh Severe acute respiratory syndrome coronavirus 2 (SARS-CoV-2), coronavirus jenis baru yang belum pernah diidentifikasi sebelumnya pada manusia. 

Penelitian ini bertujuan untuk menggambarkan stresor perawat di gugus covid-19. Desain penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan metode deskriptif. Menggunakan tehnik non-random consecutive sampling sejumlah 27 perawat. Penelitian ini dilakukan pada relawan covid-19 di Kabupaten Jombang. Metode pengumpulan data dengan kuesioner, data ditabulasi dan dilakukan analisis data.

Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa perawat yang mengalami stres kerja sedang  sejumlah 51,9 %, mengalami stres rendah sejumlah 40,7 % dan sters tinggi sejumlah 7,4 %. Dengan demikian penelitian selanjutnya dapat mengembangkan dan terus mencari faktor-faktor yang terkait dengan stres dengan memperluas sampel.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Depkes RI. (2012). Standar Tenaga Keperawatan Di Rumah Sakit. Jakarta : Depkes RI.
Dinkes Jombang. (2020). Presentase Kondisi Pasien positif Covid-19 Jombang 29 Juli 2020 jam 12.00 WIB
French ES, Lenton R, Walters V, Eyles J. An empirical evaluation of an expanded nursing stres scale, diunduh dari www.reseachgate.net/publication/12103164. Diakses pada 30 Juli 2020
Gugus tugas percepatan penanganan covid-19.(2020) sebaran kasus. Diunduh dari https://covid19.go.id/peta-sebaran. Diakses pada 4 Agustus 2020
Hasibuan, Ananda Namora. (2020). Faktor yang Berhubungan Dengan Stress Petugas Kesehatan Dalam Penanganan Covid-19.https://osf.io diakses 20 Januari 2022
Joshua, Rennie , Fouad Chehab, Reni David, Nezar Ahmed Salim N., 2021. Impact of Work Stress during COVID-19 Epidemic on Job Satisfaction and Job Performance among Nurses in Critical Care Units, United Arab Emirates 2020. International Journal of Clinical and Experimental Medicine Research, 5(2), halaman :225-231
Kaplan, HI & Saddock B.J. 2017. Sinopsis Psikiatri 8th ed. Bina Rupa Aksara. Jakarta
Kawatu, P. 2012. Bahan Ajar Kesehatan dan Keselamatan Kerja. FKM-Unsrat. Manado
Kurniasih, Anggit, & Widaryati. 2014. Gambaran tingkat stres kerja perawat ICU RSUP Dr Sardjito. Yogyakarta: stikes Aisiyah. http:digilib.unisayogya.ac.id/id/eprint/249.
Manabung, Apriliani R., Lery F. South, Finny Warrou. 2019. Hubungan Antara Masa Kerja Dan Beban Kerja Dengan Stres Kerja Pada Tenaga Kerja Di PT Pertamina TBBM Bitung. Jurnal Kesmas, Vol 7 No 5
Musta’in, Weri Veranita, Setianingsih, Danisa Putri Aydi. 2021. Hubungan antara stres kerja dengan kelelahan kerja pada perawat dimasa pandemi covid-19 di unit pelayanan kesehatan daerah Surakarta. Jurnal Keperawatan Vol 13 No 2 Hal 431-438.
Musu, Ewalde Theresia., Atiek Maharyati, Saelan Saelan., 2021. Gambaran stres kerja perawat IGD dimasa pandemi covid-19 dirumah sakit Surakarta. Jurnal Gawat Darurat Vol. 3 No 1. Hal : 1-10
Puspitasari, Dian Ika., Emdat Suprayitno, Bustami. 2021. Tingkat stres kerja perawat instalasi gawat darurat pada masa pandemi covid-19. Jurnal Kesehatan Wiraraja Medika Vol 11 No 1 halaman : 25-29
Soemarko, Dewi, Ray W.B, Levina Chandra K, dan Marsen Isbayuputra. 2020. https://fk.ui.ac.id diakses pada Agustus 2020
Titasari, Nimas Arum & Tiara Fani. 2021. Dampak Psikologis Pandemi covid-19 pada petugas rekam medis. Prosiding diskusi ilmiah hal 74-81
Widiastuti, Y. 2018. Persepsi Beban Kerja Dengan Tingkat Stres Perawat Ruang Operasi RSUP dr Kariadi Semarang. Semarang : Universitas Muhamadiyah Semarang. http://repository.unimus.ac.id.
Published
2022-12-07
How to Cite
Nisa, N., & Zuliani, Z. (2022). STRESS KERJA PERAWAT KLIEN COVID-19. Jurnal Keperawatan, 11(2), 30-36. https://doi.org/10.47560/kep.v11i2.355
Issue
Vol 11 No 2 (2022): Jurnal Keperawatan
Section
Articles

Copyright (c) 2022 Jurnal Keperawatan

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

The authors who publish this journal agree to the following requirements:

  1. The author retains the copyright and gives the journal rights regarding the first publication with the work being simultaneously licensed below Creative Commons Attribution ShareAlike License which allows others to share the work with an acknowledgment of the author's work and early publications in this journal.
  2. Authors can include separate additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version (for example, send it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgment of its initial publication in this Journal.
  3. Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., at an institutional repository or on their website) before and during the submission process, as this can lead to productive exchanges, as well as excerpts of previously published works.